יצחק קלדרון אדיג'ס, מומחה בהתנהגות ארגונית ובשיטות ניהוליות בנה מבדק אישיות שבו ניתן לזהות את העדפות ונטיות שלכם לסגנונות התפקידים לפי ארבעה פרמטרים, המבדק בנוי לפי מודל המחולק לארבעה פרמטרים:
המשימתיים Producer– ביצועיסטים, פרקטיים, לרוב סומכים יותר על עצמם ולכן בתפקידי ניהול עלולים להיות יותר ריכוזיים, מתפקדים היטב במצבי לחץ, שואפים להשגת מטרות ומשימות.
היזמים Entrepreneur– בעלי חשיבה יצירתית, מלאים ברעיונות ומעודדים חדשנות, נלהבים, נהנים מסביבת עבודה אנרגטית דינמית, לרוב יראו משבר כהזדמנות וידעו למצוא פתרונות נוכחיים ועתידיים.
האינטגרטורים Integrator– בעלי יכולת הקשבה כללית לגורמים וממשקים שונים בארגון, בעלי ראייה מרחבית, יכולת להניע להסכמה במחלוקות, לרוב חשוב להם להיות בתפקיד בעל השפעה.
האדמינסטרטיביים Administrator- תכליתיים ומסודרים, דייקנים מגיעים לעבודה בזמן , סביבת העבודה שלהם נקייה ומאורגנת היטב, יעילים וזהירים, לרוב שמים דגש על איך הדברים נעשים, יסודיים ושמרנים.
כל אחד מאתנו מורכב מארבעת הפרמטרים יחדיו, המבדק מדרג את ההעדפות / שיטות עבודה המאפיינות אתכם יותר ופחות, ניתן להוריד את המבדק באינטרנט פשוט לרשום מבדק אישיות של אדיג'ס, הוא פשוט למילוי ולפענוח. ממליצה להוריד את המבדק עוד היום ולגלות עוד על עצמכם בהיבט התעסוקתי!