חל"ת בתקופת הקורונה – מה זה אומר?

הוציאו אתכם לחל"ת או חזרתם למקום העבודה? את הכתבה הזו אתם חייבים לקרוא!

בתקופה מעורערת זו צצות שאלות רבות בנוגע לזכאות הסוציאלית מגופי הממשלה ולכן, השבוע ריכזתי עבורכם מידע חשוב על חלק מהזכויות הניתנות וכיצד יש לקדם את הטיפול בהן:

מענק לימודים–  אם אתם משתייכים ל: משפחות חד הוריות, משפחה מעל 4 ילדים בעלי קצבת נכות וכדומה, דעו כי בתנאים מסוימים הביטוח הלאומי משתתף בהוצאות הלימודים עבורכם.

הידבקות במקום העבודה– מי שנדבקו בקורונה במקום העבודה יוכלו לקבל מביטוח לאומי תשלום עבור הימים שבהם נאלצו לא לעבוד, יש לבקש אישור מהמעסיק על כך.  

מי שהיו בחל"ת, חזרו לעבודה והוצאו שוב לחל"ת– יכולים להמשיך לקבל דמי אבטלה (נכון להיום, ניתן לקבל דמי אבטלה אם היציאה השנייה לחל"ת היא לתקופה של 30 ימים לפחות).

הארכת תקופת הזכאות לדמי אבטלה עד יוני 2021– הטבה זו טרם עוגנה בחוק ולא נכנסה לתוקף. ולפיכך, יש להתעדכן בערוצי התקשורת בהתאם.

בסיכומו של דבר, כדי להבטיח את זכויותיכם הכלכליות והתעסוקתיות, עליכם לנקוט מספר צעדים חיוניים כגון:

להירשם לאתר שירות התעסוקה, לצרף טופס 100 שהמעסיק מילא עבורכם, ולהירשם לאתר ביטוח לאומי – (על מנת שפנייתכם תיקלט במהרה במערכת, ולא תיבלע בין המון הטפסים- מומלץ למלא את הטופס דרך האתר ולא בצורה ידנית)

**חשוב מאוד להתעדכן באתר הביטוח הלאומי ולעקוב אחר הזכאויות האישיות שלכם היות וכל מקרה ניבחן לגופו**

ניפגש בשבוע הבא, שלכם,

לימור ערוסי

נייד: 054-9161396 מייל: yeshraayon@gmail.com